摘要: 该文针对高职药品生物技术专业人才培养与制药行业需求脱节、课程体系与岗位标准衔接不足等问题,基于“岗课赛证”融通育人理念,结合其他院校实践经验,构建“岗位需求为导向、课程体系为核心、技能竞赛为驱动、职业证书为保障”的融通育人模式;通过优化人才培养方案、重构课程体系、深化“三教”改革、完善保障机制等路径,实现“岗课赛证”深度融合,提升学生的职业技能及其与行业的适配度,为行业输送高素质高技能人才。
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张静静, 马洁, 邹丹丹, 朱伟伟. 高职药品生物技术专业“岗课赛证”融通育人的实践[J]. 创新创业理论研究与实践, 2025, 8(22): 108-110.
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