摘要: 产教融合是高校和企业协同培养人才的重要途径。高校在校企合作探索中已进行了大量的研究与探索,但存在专业需求调研分析不透、人才培养引导能力不足和校企合作机制不明等制约产教融合育人的因素,构建“培养方案共商、培养平台共建、培养过程共管、培养效果共评和实施成果共享”的校企协同融合机制,能够较好地实现校企利益共享、需求共赢,实现校企融合育人的可持续推动和创新性发展。
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吴卫芬, 苗森, 舒建武. 高校推动产教融合的内在不足与有效途径研究[J]. 创新创业理论研究与实践, 2020, 3(15): 149-151.
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